6 شروط للتعيين في الوظائف القيادية بوزارة الأوقاف.. تعرف عليها

وزير الاوقاف

نشرت جريدة الوقائع المصرية، ملحق الجريدة الرسمية، في عددها 104، الثلاثاء، قرار وزارة الأوقاف رقم 83 لسنة 2019، معدل لقرار وزارة الأوقاف رقم 57 لسنة 2019.، بشأن شروط التعيين في الوظائف القيادية بالوزارة.

 

وشملت المادة الأولى من القرار 6 شروط  لتجديد أول تعيين بعد صدور هذا القرار لكل من تم تعيينه في وظيفة قيادية بوزارة الأوقاف أو الجهات التابعة لها بالمستوى الوظيفي العالية (رئيس إدارة مركزية بالديوان العام – مدير مديرية أوقاف أ) ومدير عام (مدير إدارة عامة – وكيل مديرية أوقاف أ – مدير مديرية أوقاف ب) أن يجتاز بنجاح الاختبارات الآتية، وذلك إذا لم يكن قد اجتازها عند تعيينه، فإذا كان قد اجتاز بعضها فقط فعليه اجتياز باقي الاختبارات، وهي:

 

1- اجتياز اختبار اللغة العربية تحريريا وشفويا.

2- اجتياز اختبار اللغة الأجنبية التي يجيدها (الإنجليزية أو الفرنسية) تحريريا وشفويا.

3- اجتياز اختبار الحاسب الآلي نظريا وتطبيقيا.

4- اجتياز اختبار المقاييس النفسية بأحد المراكز المتخصصة.

5-  اجتياز اختبار الثقافة الإسلامية في قضايا التجديد (بالنسبة للوظائف في مجال الدعوة) تحريريا وشفويا.

6- اجتياز اختبار التخصص (قانوني – مالي – إداري – هندسي – فني) بالنسبة للوظائف في المجال القانوني والمالي والإداري والهندسي والفني تحريريا وشفويا.

 

ونصت المادة الثانية، على أن تشكل السلطة المختصة لجانًا من عناصر متخصصة في فرع الاختبار تتولى إجراء الاختبارات التحريرية والشفوية وتصحح أوراق الإجابة.

 

مقالات متعلقة